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北京市人力社保局發布2023年度重點民生項目清單,年內幫扶10萬就業困難人員找工作


(資料圖)

幫扶10萬名就業困難人員實現就業、優化企業職工養老保險關系轉移接續流程、新增社保繳費跨省通辦……市人力社保局近日制定發布《2023年度“我為群眾辦實事”重點民生項目清單》,清單明確年內要做好的18件重點民生實事。

在提供就業援助服務方面,本市將落實鼓勵用人單位吸納就業、支持多渠道靈活就業、公益性崗位托底就業等幫扶政策,開展職業指導、職業介紹、跟蹤回訪等公共就業服務,實現“零就業家庭”動態清零,促進“4050人員”“零就業家庭”等10萬名就業困難人員就業。

為更好促進高校畢業生就業,全市組織開展高校畢業生線上線下招聘會不少于300場、就業創業指導活動不少于100場。

在優化企業職工養老保險關系轉移接續流程方面,將定期梳理全市轉移超期業務人員明細,逐筆核實業務辦結情況,分類匯總未辦結原因,督辦經(代)辦機構及時辦結。區級經(代)辦機構建立日清制度,確保及時辦結。通過優化社保系統,增加轉移業務督辦、催辦模塊,實現全程電子化傳遞表單,加快轉移業務辦結進度。

今年,市人力社保局還將聯合稅務部門,推動新增“社會保險費特殊繳費申報”和“退還誤收多繳保險費申請”2個事項實現跨省通辦,進一步方便用人單位和參保人。

在技能培訓方面,本市發布了《新時代首都高技能人才隊伍建設實施方案》并組織實施,結合北京實際,提出18條細化落實舉措,進一步加強本市高技能人才隊伍建設,服務和支撐新時代首都高質量發展。今年,通過開展多層次職業技能培訓,年內將完成不少于70萬人次培訓,支持企業特別是“兩區”骨干企業參加學徒制培訓,新增培訓人數不少于2000人。

在拖欠農民工工資治理工作中,市人力社保局聯合相關成員單位,組織開展根治欠薪專項行動,落實工程建設領域農民工工資支付“風險+信用”綜合評估,加大保障農民工工資支付各項制度落實情況檢查力度。加快線上線下欠薪線索訴求辦理,推進一站式綜合維權窗口、實現農民工勞動報酬案件快速分流處理。同時,還加強與公安、檢察院、法院、司法局、金融監管、工程建設行業主管等部門聯動,協同推進拖欠農民工工資案件支持起訴、集中審理優先執行等專項行動,切實維護農民工勞動報酬權益。

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責任編輯:Rex_04

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